Long-running vacancy
This listing is older than 30 days but its source has not removed it. Verify availability on the original company page before applying.

- Work model
- Remote
- Experience
- Not specified
- Employment
- Full Time
- Compensation
- Not disclosed
- Technology signal
- 1 tag
Technology context
1Parsed from the vacancy text; ordered by relevance to this role.
Full listing
Role description
Kiss My Apps - це незалежна компанія-платформа, що запускає та розвиває В2С-бізнеси за допомогою Product Engine - AI-інфраструктури, що обʼєднує аналітику, розробку, маркетинг та платежі.
Сьогодні на базі платформи масштабуються 20+ B2C-бізнесів, якими користуються 130+ мільйонів користувачів у 150+ країнах світу.
З кінця 2022 року Kiss My Apps зросла у понад 70 разів, об'єднавши 300+ спеціалістів, які створюють цифрові продукти в нішах utilities, lifestyle, health & fitness і не тільки
Наш темп - це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року - і ми шукаємо Compliance Manager, того/ту, хто допоможе масштабуватись ще швидше.
Коротко про роль:
Ти будеш тим, хто перетворює складні політики Apple, Google, Meta та TikTok на зрозумілі roadmaps для команд. Допомагатимеш їм у впровадженні цих вимог в маркетингу та продукті, розроблятимеш внутрішні політики й стандарти. Це чудова можливість швидко зростати, працювати в динамічному середовищі та мати реальний вплив на розвиток продуктів і стратегію компанії.
Твої задачі:
- Перевірка та погодження контенту мобільних і веб-продуктів, а також маркетингових матеріалів на відповідність політикам tech-гігантів (Apple, Google, Meta, TikTok тощо).
- Вирішення питань стосовно дотримання політик платформ безпосередньо з нашими партнерами (Apple, Google, Meta, TikTok тощо).
- Консультація команд щодо розуміння та впровадження вимог платформ.
- Моніторинг змін у політиках та адаптація процесів компанії до нових правил.
- Розробка внутрішніх політик, чеклистів, гайдів та проведення тренінгів з комплаєнсу.
- Тісна співпраця з юридичним відділом стосовно юридичних ризиків в маркетингу та продукті, поглиблених питань з права інтелектуальної власності та захисту персональних даних користувачів.
- Захист прав інтелектуальної власності - видалення контенту, що порушує права компанії.
- Ad hoc ресерчі.
- Допомога в іншій поточній роботі комплаєнс-відділу.
Що очікуємо від тебе:
- Англійська (Upper-Intermediate+) - усна та письмова.
- Практичний досвід роботи з політиками App Store та Google Play: аналіз вимог платформ, оцінка compliance-ризиків застосунків та робота з продуктовими кейсами.
- Розвинені аналітичні та дослідницькі навички (робота з політиками, регуляціями, великими обсягами інформації).
- Сильні комунікаційні навички та вміння презентувати результати роботи.
Буде плюсом:
- Базові знання у сфері інтелектуальної власності та захисту персональних даних.
- Юридична освіта.
Що ти отримаєш у цій ролі:
- Виклики та швидке професійне зростання у комплаєнсі та цифровому праві.
- Середовище, де кожна твоя ідея має значення, а навички прокачуються швидко під менторством досвідченої команди.
Що ми пропонуємо:
- Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
- Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
- Кар'єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме - він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш оунершіп за власну карʼєру.
- Командні активності: Для підтримки ментального здоров'я нашої команди ми пропонуємо онлайн-заняття йогою двічі на тиждень.
- Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференцій, освітніх подій та івентів.
- Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік з якого ти сам обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.
- Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.
Як виглядає hiring - процес:
- Інтро з рекрутером.
- Тестове завдання.
- Технічна співбесіда.
- Фінальна співбесіда.
Якщо тобі цікаво формувати ефективні комплаєнс процеси та багато взаємодіяти з крос функціональними командами - let's launch the future together !