Long-running vacancy
This listing is older than 30 days but its source has not removed it. Verify availability on the original company page before applying.

- Work model
- Office
- Experience
- Not specified
- Employment
- Full Time
- Compensation
- Not disclosed
- Technology signal
- 1 tag
Technology context
1Parsed from the vacancy text; ordered by relevance to this role.
Full listing
Role description
FORMA в пошуку Growth Manager , що перетворюватиме бізнес-цілі на конкретні ініціативи і доводитиме їх до вимірюваного результату. Це роль про вплив і ріст. Без зайвої ієрархії та мікроменеджменту - натомість із високим рівнем автономії, викликів і можливостей.
FORMA - мультипродуктова software компанія (by Universe). Наша команда створює продукти для роботи з файлами різних форматів: документи, аудіо, відео та інші типи контенту.
- Щомісяця нашими продуктами користуються понад 7 млн користувачів .
- Більше ніж 100 інструментів для ефективної роботи з файлами.
- Користувачі з понад 180 країн світу вибирають наші інструменти для своїх потреб.
Доєднавшись до нашої команди, ти отримаєш:
- Пряму роботу з CEO і участь у рішеннях, які реально впливають на бізнес.
- Можливість швидко зануритися у всі ключові процеси і зрозуміти, як працює бізнес на рівні системи.
- Високий рівень автономії: ти впливаєш на бізнес-метрики, а не просто виконуєш задачі.
- Простір для ініціативи: мінімум бюрократії, максимум відповідальності.
Основні зони відповідальності:
- Співпраця з CEO над ростом продуктів: від формування гіпотез до доведення ініціатив до результату.
- Побудова та супровід процесу стратегічного планування і контролю виконання цілей.
- Управління моделлю ключових метрик (NSM, unit economics, funnels, cohorts).
- Фасилітація OKR-процесу: структура планувань, прозорість комітментів, трекінг прогресу.
- Ведення 3 - 5 кросфункціональних ініціатив одночасно з повним ownership.
- Проведення бізнес- та ринкових досліджень (оцінка нових напрямків, запусків, стратегічних гіпотез).
- Ідентифікація bottlenecks та побудова структурних рішень для їх усунення.
- Участь у стратегічному наймі: оцінка кандидатів, підтримка хедхантингу ключових ролей.
Що очікується від тебе:
- 2+ роки досвіду у growth / performance / product / analytics ролях.
- Досвід роботи з метриками, юніт-економікою, когортами, ROI та продуктовою аналітикою.
- Сильна аналітична база: комфорт у роботі з цифрами та побудові логіки прийняття рішень.
- Здатність структурувати хаос, формувати процеси та доводити задачі до вимірюваного результату.
- Досвід кросфункціональної взаємодії без формальної влади.
- Високий рівень самоменеджменту, темп, лаконічність та відповідальність.
- Готовність швидко вчитися, занурюватися в нові домени та приймати фідбек.
- Англійська - Upper-Intermediate+
Що ми пропонуємо:
70% менеджерів виросли всередині компанії, у 2025 році підвищення отримали 64 людини. У нас інтенсивний темп і багато відповідальності. Але саме в такому середовищі задачі, роль і професійний рівень ростуть швидше.
Для цього зростання у нас є навчальний бюджет, англійська, внутрішня база знань і можливість навчатися в UNIVERSity - внутрішній платформі з 5 факультетів: Human Effectiveness, Domain Mastery, Leadership & People Management, Business Thinking та AI Mindset.
Також ми даємо умови , в яких можна фокусуватися на роботі й не витрачати ресурс на зайве :
- Офіс у Києві, де є все для роботи: сніданки, обіди, silent room, доріжки для ходіння.
- Релокаційний пакет: переїзд до Києва з фінансовою підтримкою, допомогою рієлторів та адаптацією.
- Винагорода за ринком, 20 днів оплачуваного відпочинку, ФОП або Дія.City, оплачувані лікарняні, медстрахування.
- Well-being: компенсація роботи з психологом, йога та медитація в офісі.
- Підтримка під час війни: безпека та підтримка для тебе й твоїх рідних, усе необхідне для безперебійної роботи.
Тут не буде easy mode. Але буде команда, масштаб і задачі, після яких ти вже не залишишся тим самим. Переходь на рівень: Universe.